おはようございます
今年のゴールデンウィークも今日と明日
私的には起床時間も変わらないし
日々のルーティンも同じなのですが
やはり外の雰囲気は空気が違うかな
まぁゴールデンウィークといっても
たまたま違う祝日が繋がっただけで
実際にはそれぞれの休みには
一応ですがそれぞれの理由があります
で５月３日は憲法記念日でした（笑）
１９４７年のこの日にご存じの通り
日本国憲法が施行されたという日
日本国憲法は我が国のルールの
一番上に立つもので最高法規といわれます
しかしルールとはある一定の目的があり
その目的を実現させるためにあるものです
組織を動かすために必要なものは
役割分担とルールで
会社であれ何であれ全ての組織は
役割分担とルールで動きます
リーダーシップとかビジョンとか
目指す方向性は当然重要ですが
土台となるものはやはり役割分担とルール
役割分担とルールがきちんとしてないと
目指す方向に向かって組織は動かない
ルールには色々な階層がありますが
国家と法律というカテゴリーで言えば
まさに憲法がその最上位にあるもの
当たり前なことですが法律である以上
時代や状況が変わればやり方も変わる
時代背景が変わればルールは変えて当然
そもそもルールの下に人や組織があるのではなく
人や組織が目的に向かって動くためにルールがある
だから必要に応じて役割分担もルールも
どんどん変えて行けばいい
いわばルールなんてものは私達が
良い方向に向かうための道具にすぎない
道具は上手く使ってこそ価値がある
しかし日本においては憲法の改正は
改憲（かいけん）という言葉で
なぜかそれ以上の意味をもって使われていた
必要に応じて変えればいい
という視点に立つならば私は改憲論者です
だからと言って戦争肯定論者ではない
大切なことは必要なところで
必要な議論がきちんとなされること
前文
天皇
戦争の放棄
国民の権利及び義務
国会
内閣
司法
財政
地方自治
改正
最高法規
補則
一日遅れてしまいましたが今日は憲法を
もう一回全文を読み直してみようかな
というわけで
今日も一日頑張っていきましょう！
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